Uncategorized /7 In deze quiz kun je jezelf testen. Heb je het in je om deze rol te vervullen of is er nog wat werk aan de winkel? Klik snel op de knop hieronder om daar binnen 2 minuten achter te komen! Leuk dat je de test gaat doen! Ben jij een natuurtalent, een ruwe diamant of sta je nog helemaal aan het begin van je ontdekkingstocht als Instructional Designer? Vul je voornaam en e-mailadres in en je weet het binnen een paar minuten! 1 / 7 Je maakt een e-learning module, maar een tester uit de doelgroep vindt de uitleg te ingewikkeld. Wat doe je Ik houd de uitleg hetzelfde, want de rest van de doelgroep zal het waarschijnlijk wel begrijpen Ik vraag extra testers om te checken of dit een eenmalige opmerking is of een breder probleem Ik snap de feedback en ga de uitleg meteen simpeler en concreter maken 2 / 7 Je krijgt een berg informatie van een expert, maar het is veel te veel en chaotisch voor een e-learning. Wat doe je? Ik behoud de meeste informatie en breng structuur aan, zodat het logisch wordt voor de doelgroep Ik neem de informatie zoals die is en zet het in de e-learning, want de expert weet het beste wat nodig is Ik focus op de essentie en verwijder alles wat niet strikt noodzakelijk is, want als instructional designer weet ik wat wel en wat niet belangrijk is 3 / 7 Je moet iemand leren hoe je een perfecte cappuccino maakt. Wat is de meest effectieve manier om te zorgen dat iemand het écht goed leert? Ik laat eerst een voorbeeldvideo zien en daarna oefenen Ik zet de PowerPoint dia’s in een PDF-bestand om te downloaden Ik vertel in grote lijnen hoe je cappuccino maakt, zonder in details te treden, want dat is vaak verwarrend 4 / 7 Je krijgt de taak om een nieuwe elearning module te ontwikkelen voor je bedrijf of klant. Hoe pak je dit aan? Ik wacht op gedetailleerde instructies en voer die nauwkeurig uit Ik overleg kort over de verwachtingen en ga zelfstandig aan de slag Ik onderzoek eerst de doelgroep en mogelijke leeroplossingen, voordat ik met mijn team overleg 5 / 7 Welke van deze afbeeldingen zou je kiezen in een e-learning module? Afbeelding A Afbeelding B Afbeelding C 6 / 7 Tijdens een project merk je dat de gekozen leeroplossing niet goed werkt voor de doelgroep. Wat doe je? Ik onderzoek waarom het niet werkt en bespreek mogelijke oplossingen met mijn opdrachtgever Ik analyseer het probleem en kies een andere oplossing Ik houd vast aan het oorspronkelijke plan, want dat is goedgekeurd. Je kunt niet steeds wisselen. 7 / 7 Welke uitspraak past het beste bij jou? Ik gebruik digitale tools als ze echt waarde toevoegen en ben bereid om te leren Ik vermijd digitale tools zoveel mogelijk en werk liever offline Ik ben altijd nieuwsgierig naar nieuwe tools en probeer ze graag uit
